DRdA 4/2022, Heft 402

ENTSCHEIDUNGSBESPRECHUNGEN

26 Berufliche Fortbildung als Arbeitszeit

27 Urlaubsersatzleistung bei unberechtigtem vorzeitigen Austritt

28 Zumutbare Maßnahmen der beruflichen Rehabilitation für 60-jährigen Mechaniker?

29 Der gemeinsame Haushalt im FamZeitbG

30 Gewissenskonflikte im Arbeitsverhältnis

31 Testverweigerung, Motivkündigung und strittiger Vertragsinhalt

32 Keine Diskriminierung wegen Behinderung infolge krankenstandsbedingter Kündigung bei Personalreduktion

33 Keine Bescheidpflicht bei Streit um Abschläge von bereits angefallenen Leistungen?

34 GmbH-Geschäftsführer als Diensterfinder?

35 Kein allgemeiner Kündigungsschutz beim Ausbildungsübertritt?

36 Bemessung des Rehabilitationsgeldes bei parallel nebeneinander bestehenden „letzten Dienstverhältnissen“

37 Beendigungsschutz bei Kurzarbeit

BUCHBESPRECHUNGEN

Candeias (Hrsg): Klassentheorie – Vom Making und Remaking

Reitter: Kritik der linken Kritik am Grundeinkommen

Löschnigg (Hrsg): Die Universität in der Pandemie – Rechtliche Implikationen von COVID-19 im universitären Betrieb

Mayer: Der Wegfall der kollektivvertraglichen Betriebsvereinbarungsermächtigung

Körber-Risak (Hrsg): Home-Office – Praxishandbuch

Köck (Hrsg): Der Homeoffice-Kommentar

Hrdlicka: Die Mindestsicherung und ihr rechtlicher Rahmen am Beispiel „Sozialhilfe neu“

Ziegler: Crowdwork & Sozialversicherung – Lücken in der Absicherung am digitalen Arbeitsmarkt